Wer souverän führen will, muss sowohl die eigene Arbeitsweise als auch die Zusammenarbeit im Team laufend weiterentwickeln. Digitale Tools helfen dabei, Strukturen zu schaffen, Abläufe zu vereinfachen und Teams pragmatisch zu begleiten.
Effiziente Führungsarbeit im KI-Zeitalter
Dieses Seminar unterstützt Sie dabei, sich selbst und Ihr Team wirkungsvoll und professionell mit digitalen Werkzeugen zu führen. Der Fokus liegt auf einer praxisnahen Verbindung von Selbstreflexion, Führungsverständnis und dem zielgerichteten Einsatz digitaler Instrumente. Dazu gehören Projektmanagement- und Planungstools, Kommunikationsplattformen sowie ausgewählte Anwendungen mit künstlicher Intelligenz.
Ihr Praxis-Nutzen
- Sie reflektieren Ihre Führungsrolle im digitalen Umfeld und erkennen Entwicklungspotenzial.
- Sie nutzen digitale Instrumente zur besseren Selbstorganisation und Zeitsteuerung.
- Sie setzen digitale Kommunikations- und Planungstools wirksam im Team ein.
- Sie nutzen ausgewählte Anwendungen mit KI als ergänzendes Führungsinstrument.
- Sie fördern Selbstverantwortung und klare Zuständigkeiten im Team durch geeignete Tools und Routinen.
Inhalte des Seminars
- Selbstführung in der digitalen Arbeitswelt
- Digitale Führungskompetenz entwickeln
- Kommunikation mit digitalen Mitteln
- Effiziente Teamorganisation und Koordination
- Digitale Zusammenarbeit gestalten
- Künstliche Intelligenz im Führungsalltag verstehen
- Praktischer Einsatz von KI und Automatisierung
- Transfer für die eigene Führungspraxis
Seminarleitung

Kim Gunkel, Executive Master Business Administration FH
Kim Gunkel leitet den MAS Digital Office Management FH an der Kalaidos Fachhochschule in Zürich. Nach ihrer Weiterbildung als Direktionsassistentin und dem Executive Master Business Administration in digitalem Management und Unternehmensführung (FH), hat sie mit ihrem Geschäftspartner das Office Management Unternehmen Shareau gegründet. Kim Gunkel kombiniert wissenschaftlich erforschte Inhalte aus ihrer Masterarbeit zum Thema Assistenz 4.0 und Wissen aus ihrer jahrelangen Berufserfahrung.
Zielgruppe
Führungskräfte, Projektleitende, Office Manager/innen und interessierte Mitarbeitende mit Prozessverantwortung oder Koordinationsaufgaben.