Zertifizierter Lehrgang Professional Leadership WEKA/SIB

Zertifizierter Lehrgang Professional Leadership WEKA/SIB
Modularer Lehrgang
ZWB, Zürich
  • Dienstag, 9. April 2024
  • Donnerstag, 30. Mai 2024 Ausgebucht!
  • Mittwoch, 12. Juni 2024
  • Donnerstag, 3. Oktober 2024
  • Mi, 20. + Do, 21. November 2024
  • Dienstag, 26. November 2024
  • Mittwoch, 27. November 2024
Infos zur Veranstaltung

Lehrgangsleitung

Barbara Seeger
Barbara Seeger
Dipl. Personalleiterin
Andrea Szekeres-Haldimann
Andrea Szekeres-Haldimann
lic.phil Pädagogische Psychologin
Karin  Weber
Karin Weber
Ausbilderin und HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis
Evelyn Wenzel
Evelyn Wenzel

Dauer

5 Tage (1 bis 2 Tage pro Modul)
Jeweils von 09.00 bis 16.30 bzw. 17.00 Uhr

Veranstaltungsorte

Zentrum für Weiterbildung der Uni Zürich
SIB Schweizerisches Institut für Betriebsökonomie, Zürich

Preis

CHF 3950.- (exkl. MWST)
inklusive Mittagessen, Getränke, Pausenverpflegung, digitale Seminarunterlagen und Zertifikat.

Mit Zertifikat des SIB


 

Zertifizierter Lehrgang Professional Leadership WEKA/SIB

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Vom Manager zum Leader - Bringen Sie Ihre Führungsqualitäten auf ein nächstes Level

Entfesseln Sie als erfahrene Führungskraft Ihre fachlichen und persönlichen Führungsqualitäten und werden Sie so vom Manager zum Leader! In diesem Zertifikatslehrgang lernen Sie, limitierte und destruktive Denk- und Verhaltensmuster bei sich selbst zu durchbrechen und durch kollegiale Beratung ausgeprägtere Sozialkompetenzen zu entwickeln. Zudem trainieren Sie Ihre eigenen Widerstandskräfte, um auch in unsicheren Zeiten die beste Performance zu erzielen. Den 5-tägigen Lehrgang schliessen Sie mit einem Zertifikat WEKA/SIB ab

Besuchen Sie unseren 5-tägigen, modularen Lehrgang

  • Modul: Führungsworkshop für erfahrene Führungskräfte (2 Tage)
    Der Booster für Ihre Führungspersönlichkeit
  • Modul: Resilienztraining für Führungskräfte
    Die persönliche Widerstandskraft trainieren und stärken
  • Modul: Schwierige Mitarbeitende erfolgreich führen
    Destruktives Verhalten in konstruktive Performance umwandeln
  • Modul: Führen mit Kopf, Hand und Herz
    Erfolgreich führen mit System
Die Besuchsreihenfolge entscheiden Sie selber innerhalb von 2 Jahren nach Anmeldung.

Ihr Praxis-Nutzen

  • Sie entwickeln Resilienz im Umgang mit sich selber und schaffen damit eine Basis, um die Resilienz auch bei Ihren Mitarbeitenden fördern zu können.
  • Sie relektieren Ihr eigenes Führungsverständnis sowie die Führungskultur Ihres Unternehmens und setzen sich mit dem daraus entstehenden Spannungsfeld auseinander.
  • Sie entdecken wirksame Massnahmen, die Ihnen Sicherheit im Umgang mit Low Performern und Machtmenschen geben.
  • Sie entwickeln Ihre Führungsfähigkeiten zukunftsgerichtet weiter und schaffen Effizienz und Vertrauen durch klare Strukturen und eine für alle Beteiligten nachvollziehbare Führungssystematik.

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Lehrgangsleitung

Barbara Seeger

Barbara Seeger, Dipl. Personalleiterin

Dipl. Personalleiterin mit 20 Jahren Berufserfahrung, Master in Organisationsberatung, Supervision & Coaching und Weiterbildungen in Mediation, Kommunikation, Konfliktmanagement und Resilienz.

Andrea Szekeres-Haldimann

Andrea Szekeres-Haldimann, lic.phil Pädagogische Psychologin

Als erfahrene Trainerin im Bereich Selbst- und Emotionsmanagement unterstützt Andrea Szekeres  andere Menschen mit viel Freude und wissenschaftlichem Know-How dabei, innere Ressourcen zu aktivieren, selbstbestimmt und mit gutem Gefühl auch schwierige Ziele umzusetzen und ihre Resilienz zu stärken. Sie arbeitet in der Wirtschaft und im Gesundheitswesen als Coach und Trainerin und vermittelt ihr Wissen als Dozentin an verschiedenen Institutionen.

Karin  Weber

Karin Weber, Ausbilderin und HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis

Karin Weber hat vertiefte Berufserfahrung im Human Resources Bereich. Sie leitet Seminare in den Bereichen Kommunikation, Führung und Resilienz. Auch engagiert sie sich seit mehreren Jahren als Mentorin für die Expertinnen und Experten an den eidgenössischen Prüfungen der HR-Fachleute.

Evelyn Wenzel

Evelyn Wenzel

Evelyn Wenzel hat in Führungspositionen im Marketingbereich gearbeitet sowie in der Geschäftsführung einer Werbe- und Marketingagentur, bevor sie diese verkaufte, um ihrem inneren Ruf mehr zu folgen. Sie verlagerte ihren Fokus von Produktstärken auf Menschenstärken und begleitet seither Teams und Führungsverantwortliche in Coachings, Workshops und Weiterbildungen zu mehr Führungssicherheit, Stärkenfokus und Realisierungskraft. Sie nutzt neueste wissenschaftliche Erkenntnisse z. B. aus der positiven Psychologie und Neurowissenschaften und macht sie in Vorträgen und Workshops verständlich und humorvoll erlebbar sowie sofort anwendbar.

Zielgruppe

Führungskräfte, die über Führungserfahrung verfügen und ihre Führungsqualitäten erweitern wollen.

Weiterbildungsplattform myEvents

Über myEvents gelangen Sie zu Ihren digitalen Seminarunterlagen, wertvollen Zusatzinformationen und Arbeitshilfen für den Praxistransfer. Über Ihr persönliches Login können Sie uneingeschränkt auf sämtliche Unterlagen und Tools aller von Ihnen besuchten WEKA-Weiterbildungen zugreifen. Eine detaillierte Schritt-für-Schritt-Anleitung für den Zugriff auf myEvents finden Sie hier.

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