Lohn und Sozialversicherungen 2025

Neuerungen und Änderungen bei Sozialversicherungen und Aktuelles aus der Lohnpraxis

Lohn und Sozialversicherungen 2025
Fachtagung, 1 Tag
Technopark, Zürich
  • Donnerstag, 9. Januar 2025
Infos zur Veranstaltung

Dauer und Ort

1 Tag, 09:00 - 16:55 Uhr
Zürich, TECHNOPARK

Lageplan
Anfahrtsbeschreibung

Preis

CHF 690.- (exkl. MWST)
inklusive digitale Tagungsunterlagen, Mittagessen, Pausenverpflegungen und Teilnahmezertifikat

Rabatte

ab 2 gleichzeitigen Buchungen: 10% Rabatt
ab 4 gleichzeitigen Buchungen: 15% Rabatt

Lohn und Sozialversicherungen 2025

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Für Abonnenten NL Lohn- Soz: 640.- statt 690.-

Veranstaltungspartner:
Partner – Schweizer Personalvorsorge

Kooperationspartner:
Partner – ZGP

Medienpartner:
Penso
Medienpartner - personalSCHWEIZ

Auch als Live Web Conference buchbar: Besuchen Sie die Fachtagung bequem und einfach vom Büro oder von zu Hause aus. Neben der Präsenzveranstaltung bieten wir Ihnen die digitale Teilnahme an. Alle Informationen und die Anmeldung finden Sie hier.

Bringen Sie Ihr Know-how auf den aktuellsten Stand!

Profitieren Sie von Referaten über Neuerungen und bevorstehende Änderungen bei den Schweizer Sozialversicherungen, zur aktuellen Rechtsprechung und deren Konsequenzen für die Lohnpraxis. Dank den praktischen Tipps und konkreten Beispielen renommierter Lohn- und Sozialversicherungsexpert/innen bringen Sie Ihr Know-how auf den aktuellsten Stand und garantieren so eine professionelle, fehlerfreie und vorausschauende Abwicklung in der Praxis.

Erstklassiges Programm mit Top-Referent/innen

Beatrix Bock
Beatrix Bock

Übersicht Sozialversicherungen – Neuerungen und Änderungen

  • Was ab 2025 gilt
  • Neue Grenzwerte und Masszahlen
  • BVG nach der Abstimmung
  • Stand Reformen
Ralph  Büchel
Ralph Büchel

Unbezahlter Urlaub/Auszeit

  • Flexibilität in der Dauer:
    Einzelne Tage, 1– 6 Monate und ab 6 Monate bis max. 12 Monate
  • Berücksichtigung sozialversicherungsrechtlicher Aspekte
  • Steuerrechtliche Aspekte inklusive der Ausstellung eines Lohnausweises
Simone  Wetzstein
Simone Wetzstein

Dos und Don’ts bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen

  • Beleuchtung der möglichen Stolpersteine im Kündigungsprozess
  • Sperrfristenschutz, arbeitsplatzbezogene Krankheit und Kündigung
  • Welche Rahmenbedingungen sind bei einer Aufhebungsvereinbarung zu beachten und wann macht diese Sinn?
  • Was gehört in die Kündigungsbegründung?
Myriam  Minnig

 
Myriam Minnig

Arbeiten rund um die Welt

  • Grenzgänger, Entsendung, Workation – eine Einordnung
  • Andere Länder, anderes Recht – worauf ist zu achten?
  • Wer, was, wo und wann? – sozialversicherungsrechtliche Unterstellung und ihre Folgen
  • Grenzgänger/innen im Homeoffice – was gilt?
  • RiskMap – Haftung und wie man sich dagegen schützt
Andreas  Heimer
Andreas Heimer

Chancenorientierte Zukunft: Die Bedeutsamkeit von Wiedereingliederung und Case Management für Pensionskassen

  • Risiken einer Pensionskasse sowie Bewirtschaftung Risiko Invalidität
  • Entwicklung der IV-Risiken sowie Arbeitsunfähigkeitsfälle und Krankheitsbilder
  • Indikator zukünftiger Invaliditätsfälle aus Sicht Pensionskassen und das Erkennen von tatsächlichen Invaliditätsrisiken
  • «Eingliederung vor Rente» – DIE Chance für eine Pensionskasse
  • Wirksamkeit Wiedereingliederung mit Case Management aus Sicht Pensionskasse
  • Blick in die Zukunft
Elvira Chopard
Elvira Chopard

Aktuelle Sozialversicherungsurteile für die Personalarbeit

  • Ausgewählte Urteile aus der aktuellen Rechtsprechung
  • Anwendung dieser Urteile in der Praxis
  • Auswirkungen auf die Personalarbeit

Weiterbildungsplattform myEvents

Über myEvents gelangen Sie zu Ihren digitalen Tagungsunterlagen, wertvollen Zusatzinformationen und Arbeitshilfen für den Praxistransfer. Über Ihr persönliches Login können Sie uneingeschränkt auf sämtliche Unterlagen und Tools aller von Ihnen besuchten WEKA-Weiterbildungen zugreifen. Eine detaillierte Schritt-für-Schritt-Anleitung für den Zugriff auf myEvents finden Sie hier.

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Lohn und Sozialversicherungen 2025

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