Internationale Entsendungen gehören heute zur Realität global agierender Unternehmen. Doch der Transfer von Mitarbeitenden ins Ausland stellt Schweizer Unternehmen vor komplexe rechtliche und administrative Herausforderungen. Wie werden Entsendungsverträge korrekt erstellt? Welche Vergütungsmodelle sind international wettbewerbsfähig und rechtsicher? Und wie lassen sich Versicherungs- und arbeitsrechtliche Fragen länderübergreifend klären?
Dieses Webinar gibt einen kompakten Überblick über die zentralen Aspekte des internationalen Mitarbeitenden-Transfers aus der Schweiz – mit einem klaren Fokus auf Vertragswesen, Vergütung, Versicherung und Arbeitsrecht. Es bietet praxisnahe Einblicke in die rechtlichen, organisatorischen und finanziellen Grundlagen internationaler Entsendungen und die Teilnehmenden lernen, welche Anforderungen für Schweizer Unternehmen gelten, wie Risiken minimiert und wie faire, transparente Transferbedingungen geschaffen werden können.
Ihr Praxis-Nutzen
- Du bekommst einen Einblick, wie man Entsendungsverträge rechtsicher gestaltet
- Du lernst, Vergütungs- und Benefit Systeme im internationalen Kontext zu entwickeln
- Du kannst arbeitsrechtliche sowie versicherungs- und sozialversicherungsrechtliche Aspekte anwenden
- Du lernst, arbeitsrechtliche Vorlagen für Entsendungen zu berücksichtigen
- Du erkennst Compliance Risiken kannst diese vermeiden
Inhalte des Webinars
- Grundlagen internationaler Entsendungen aus der Schweiz
- Formen der Mitarbeitenden Mobilität (Entsendung, Local Hire, Short Team Assignment)
- Verantwortlichkeiten von Unternehmen und Mitarbeitenden
- Vertragswesen und rechtliche Entsendevertrag
- Aufbau und Inhalt eines Entsendevertrags
- Ergänzungsvereinbarungen und lokale Zusatzverträge
- Doppelverträge und Schnittstellen zwischen Schweizer und ausländischem Recht
- Vergütung und Benefits im internationalen Kontext
- Grundlagen, Zulagen, Auslandszuschläge und Währungsfragen
- Steuerliche Aspekte bei Entsendungen
- Transparente und faire Vergütungsmodelle
- Versicherung und Sozialversicherung
- Krankheit-, Unfall,- Pension- und Arbeitslosenversicherung im Auslandeinsatz
- Abgrenzung bilateraler Abkommen
- Arbeitsrechtliche Aspekte und Compliance
- Anwendbares Recht und Gerichtstand
- Arbeitszeit Reglemente, Kündigungsschutz, Gleichbehandlung
- Pflichten des Arbeitgebers im internationalen Umfeld
- Best Practices & Umsetzung
- Praxisbeispiele aus Schweizer Unternehmen
Webinarleitung
Yvonne Duschén
HR-Spezialistin und Projektleiterin IHRM bei HR Andrist GmbH mit mehrjähriger Erfahrung im internationalen Umfeld. Ausgewiesene Fachexpertin für alle Fragen rund um internationale HR-Prozesse. Fachdozentin und Fachautorin im Bereich IHRM sowie mit Eidg. Fachausweis.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus national und international tätigen Unternehmen
Wichtiger Hinweis
- Rückfragen per Email an die Dozentin
- Es gibt eine Möglichkeit der Online-Lernkontrolle im Anschluss
- Nach dem Kurs wird ein Podcast zur Wissenserweiterung & -vertiefung veröffentlicht
Methoden
- Theorie-Inputs zur Vermittlung des notwendigen Fachwissens
- Erarbeitung von Praxisbeispielen
- Interaktives Lernen